岗位职责1、管理团队成员执行公司销售计划，完成所负责区域的销售任务目标；2、开拓新客户，构建销售网络，建立良好合作关系；3、制定销售推广计划，提供解决方案；4、对潜在客户进行定期跟踪，定期提交销售进度报告；5、收集市场信息，定期向上级反馈，并建议市场策略；6、完成上级分配的其他工作。岗位要求：1、25-32岁，男女不限，大专以上学历，市场营销或管理类专业；2、3年以上行业销售管理经验，对电源产品有一定经验优先；3、有很强的执行能力，能将计划和想法有效地组织落实，并跟踪反馈工作效果；4、责任心强，有一定的团队管理及团队合作能力，有较强的公关能力；5、良好的职业素质与职业操守、饱满的工作热情、优秀的敬业精神、高度的团队合作意识；6、具有较强的沟通、独立判断及商务谈判、应变分析等综合能力，独立工作能力强，肯吃苦。